宣威之窗

宣威市老龄工作委员会办公室2016年度社会评价工作综合报告

一年来,市老龄办坚持“党政主导,社会参与,全民关怀”的老龄工作方针,认真贯彻省、曲靖市老龄工作会议精神,创新工作思路,转变工作作风,大力开展各项为老服务活动,全市老龄事业健康发展。现将老龄办今年以来在依法履职、优化服务、工作效率、信息公开及廉政建设等方面的情况报告如下:

一、认真履职,推进老龄事业发展

截止2015年底,宣威市有60周岁及以上的老年人19.84万人,占全市总人口的12.97%,其中城镇60周岁及以上的老年人34946人,农村163440人;80周岁及以上的老年人有24016人,100周岁及以上老人45人。随着人口老龄化增速的加快和高龄化程度的加剧,全市空巢老年人家庭大量出现的特点已日趋明显,高龄、失能、失智老人正不断增多。2016年,在各级关心重视和社会各界的支持下,我市老龄工作成效显著。

(一)养老服务政策体系不断完善

根据《国务院关于加快发展养老服务业的若干意见》(国发〔2013〕35号)、《云南省人民政府关于加快发展养老服务业的实施意见》(云政发〔2014〕64号)、《曲靖市人民政府关于加快发展养老服务业的实施意见(试行)》(曲政发〔2015〕19号)等精神,我市研究出台了《宣威市关于加快发展养老服务业的实施意见(试行)》(宣政发〔2016〕53号)和《宣威市养老服务业综合改革试点工作实施方案》(宣政办发〔2016〕56号)两个纲领性文件,为今后老龄事业发展明确目标,计划到2020年,努力建成以居家养老为基础、社区集中养老为依托、机构为支撑,功能完善、规模适度、覆盖城乡的养老服务体系。

(二)老龄项目建设扎实推进

宣威市2016年实施居家养老服务中心和农村互助养老服务站项目8个(其中,城市社区居家养老服务中心项目2个:凤凰街道朱屯社区居家养老服务中心、丰华街道钟山社区居家养老服务中心;农村居家养老服务中心2个:来宾街道徐屯村居家养老服务中心、务德镇卜嘎村居家养老服务中心;农村互助养老服务站4个:宝山镇厂房村农村互助养老服务站、西泽乡迤那村农村互助养老服务站、倘塘镇旧堡村农村互助养老服务站、乐丰乡三联村农村互助养老服务站。),总建筑面积4120平方米,总床位80张,总投资648万元,争取省级补助资金213万元。

(三)惠老优待政策进一步落实

一是认真做好办证工作,今年到目前为止共办理老年优待证3900本,为维护老年人的合法权益提供了保证;二是落实惠老优待政策,做好高龄津贴的统计发放工作。按照省级标准即80-99岁每人600元/年,100岁以上每人3600元/年,2016年统计上报80-99周岁的高龄老人为25096人,需发放高龄津贴1505.76万元;100周岁以上的长寿老人为36人,需发放长寿补助12.96万元。预计12月底前即可发放到老年人手中。

(四)“敬老月”系列活动形式多样

10月9日是法定的“老年节”。我市按照曲靖的通知要求,开展了形式多样的庆祝活动。一是广泛宣传,营造氛围。在敬老月期间,全市共在宣威电视台、微信等媒体播出敬老活动新闻6条、公益广告20余条,收到各乡镇(街道)、各单位的信息15条。二是开展走访慰问活动。全市共走访慰问36名百岁老人,56名特困老人。其中,市委、人大常委会、政府、政协主要领导分别慰问4名百岁老人,4名特困老人。市老龄办及各乡镇(街道)组织慰问32名百岁老人及52名特困老人。广泛开展主题宣讲、老年维权优待、为老志愿服务等形式多样的活动,切实增强老年人的获得感和幸福感,营造敬老爱老的社会氛围。

(五)老年社团管理服务工作得到加强

加强对市直老年社团组织的管理服务工作,充分发挥老年社团组织在宣传党的路线方针政策,联系老年群体、服务老年人、活跃老年人精神文化生活、关心教育下一代、促进社会和谐稳定中的重要作用。同时,加强基层老协会建设,做到组织健全、管理规范、活动正常、作用发挥较好,推动基层老龄工作开展。

(六)养老护理人才培养取得新进展

为认真贯彻落实国家、省、市关于加快发展养老服务业的实施意见,为我市养老服务业的发展培养和储备一批高素质人才,云南省敬老爱民促进会、昆明医学院第一附属医院、曲靖市老龄工作委员会办公室于2016年11月14日-25日在我市举办曲靖市第四期养老护理员宣威培训班,今年全市共培训养老护理员117名。

二、强化制度,努力提高办事效率

结合“两学一做”活动,市老龄办制定了《宣威市老龄办在职干部理论学习教育制度》、《宣威市老龄办工作岗位目标管理制度》、《宣威市老龄办公务车辆管理制度》、《宣威市老龄办工作纪律制度》,严格按照制度执行。突出工作重点,提高工作效率,对居家养老服务中心项目建设、高龄津贴发放及老年优待证的办理等工作实行股室负责制,责任到人;认真做好老年人来信来访工作,树立部门良好形象,使部门工作高效运转。

三、领导重视,加强党风廉政建设

按照党风廉政建设责任制的目标要求,老龄办党支部年初召开会议,认真研究,明确了今年的党风廉政建设目标任务,认真落实党风廉政建设主体责任,切实增强“一岗双责”意识,认真落实中央“八项规定”、领导干部的“四大纪律八项要求”和“五个不许”等规定;着力抓好作风建设,实施党务政务公开,统一制作了党务、政务公开栏,自觉接受社会及群众的监督;按程序办事,坚持民主集中制原则,深入基层、联系群众,为群众办实事、做好事;严格内部管理,干部职工廉政意识明显增强,作风转变取得明显成效,突出问题得到切实解决,群众工作得到明显加强,制度建设取得重要成果,老龄工作得到进一步推进。

编辑:Mr先生 审核:system

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