宣威之窗

宣威“全方位发力”夯实扫黑除恶基层战斗堡垒

宣威是扫黑除恶的主战场,自第二批“不忘初心、牢记使命”主题教育开展以来,市委组织部主动作为,始终坚持问题导向,把“改”字贯穿始终,边学边改、立查立改、即知即改,多举措夯实扫黑除恶基层战斗堡垒。

提高政治站位,在强化组织领导上发力

市委组织部认真落实上级各项要求,把扫黑除恶专项斗争作为一项重大政治任务,列入基层党建述职评议考核和领导班子、领导干部年度考核的重要内容,高位谋划,狠抓落实。部务会多次集中学习中央扫黑除恶专项斗争重要部署精神、听取情况汇报、研究相关工作。先后多次在基层党建工作推进会、重点任务工作会等重要会议上部署推进这项工作,集中开展多次专题调研,主要领导和班子成员深入到基层指导工作,层层压实责任、传导压力。

突出政治标准,在建强村组干部上发力

对全市355个村(社区)党组织书记开展分析研判,实行党组织书记调整市级登记备案制度,实现常态化监管。建立村(社区)“两委”干部人选资格动态联审机制,对全市8000多名村组干部进行了任职资格联审,审查出曾受过刑事处罚村(社区)干部66人,存在其他问题村(社区)干部191人,村干部资格审核实现了全方位立体化。对受过刑事处罚、存在“村霸”和涉黑涉恶等不符合任职条件的村组干部进行了集中清理,目前已清理97人,已全部补齐配强。在全市深入开展村(社区)干部“吃空饷”专项清理整治工作,做到全覆盖、“零容忍”,对不胜任、不履职、不合格、不尽责的,坚决撤换到位。

坚持问题导向,在软弱涣散整顿上发力

在“不忘初心、牢记使命”主题教育中,我们把软弱涣散基层党组织整顿作为调查研究、检视问题、整改落实的重要内容。向市级党员领导干部发出提醒函,国庆节期间集中组织开展走访调研,26名市级党员领导干部深入28个乡镇(街道),全覆盖走访355个村(社区),市委常委会专题听取情况汇报,逐一研究确定了39个软弱涣散党组织。围绕软在班子、弱在干部、涣在组织、散在党员这个总问题,逐一分析研究软弱涣散原因。通过亮问题定责任、亮措施定目标、亮进度定时间、每月一核查“三亮三定一核查”等方式,对软弱涣散基层党组织实行挂图作战,截止11月15日,已整顿完成。通过整顿软弱涣散基层党组织,铲除黑恶势力滋生蔓延“土壤”。

全面固本强基,在边扫边治边建上发力

把扫黑除恶专项行动当成一次加强基层组织的有利契机,扎实推进45个“三治融合”示范村建设,按照“一村一策”制定方案,在普立乡攀枝嘎村召开现场观摩会,全面提升基层组织引领、党员带头、全员治理的水平。涌现出了如:云南省打响扫黑除恶专项斗争的第一枪的宛水街道柳林社区,通过整顿,初步形成了“三治提三力,五联创五彩”的柳林党建新特色;落水镇灰硐村,通过搭建服务联系群众平台、开设农村商贸市场、安装监控探头、实施惠民工程建设、推动产业发展等工作,有效解决了一批群众的烦心事、操心事、揪心事。通过抓弱项补短板、抓问题严整改、抓亮点作示范,聚焦强组织、净生态、铲土壤统筹发力,以扎实的工作作风助力全市扫黑除恶专项斗争。文:张杨

编辑:Mr先生 审核:Mr先生

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