宣威市纪委监委聚焦主责主业，精准发力、加大监督执纪问责、监督调查处置工作力度，持续保持反腐高压态势，2019年采取留置措施25人。

该市坚持反腐败无禁区、全覆盖、零容忍，坚持重遏制、强高压、长震慑，一体推进不敢腐、不能腐、不想腐，强化常委会对审查调查工作的领导和指导，既坚持纪严于法，又把握纪法协同，实现执纪执法有效衔接，坚持力度不减、节奏不变、尺度不松。在案件办理中，严把事实关、证据关、程序关、安全关，进一步建立健全并认真落实分级管理、分工明确、各司其职、各负其责的纪律审查工作责任制。

严格规范程序，制定《宣威市纪检监察干部监督工作办法》，梳理印发《执纪监督监察工作流程图》等业务文件，对线索处置、谈话函询、初步核实、立案审查、案件审理及监督管理等关键环节和工作流程进行梳理细化，对15项调查措施的使用和常用文书进行了规范并形成制度，确保了工作有据可依、有章可循。先后采取谈话、讯问、询问、查询、冻结、调取、留置等调查措施，整个调查过程严格按照监察法和省纪委“四项制度”有关要求进行，无安全事故发生。

突出审查调查重点，在分类处置上下功夫，综合考虑是否存在严重违反政治纪律和政治规矩问题及时间节点、违纪事实和性质、违纪行为造成的后果和影响、认错悔错态度、被审查人的一贯表现和自身情况等因素作出处理。强化纪法衔接，定期召开反腐败协调小组联席会议，互通线索、共享信息，同时加强单位内部各部室间的协调配合，部室之间形成联动，纪检、案管、案审各司其职，既相互衔接、密切配合，又相互监督，纪法衔接和法法衔接顺畅有序，依法调查与移送审查起诉做到无缝对接。

同时，坚持用“身边事”教育“身边人”，对查办的典型问题，及时通过“清风宣威”微信公众号、宣威市政府门户网等平台通报曝光，2019年共通报20余条，受到广大党员干部和群众的积极关注，“查处一人、警醒一片、教育一批”取得实效。（丁亚琼）

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