一是提高思想认识，打牢执法为民服务理念。坚持每月末组织全所民警集中开展一次执法为民法治理念教育学习，每半年开展一次执法警示教育活动，全面提高和打牢民警执法为民的思想意识，杜绝“生、冷、硬”等执法不文明、不规范行为。同时，在日常执法工作中，组织民警分析研讨辖区日趋复杂的执法环境和公安执法工作的发展方向，明确工作任务和目标，通过不断强化学习、整改日常执法中存在的问题，逐渐把执法为民思想植根在民警头脑中，确实把规范执法落实到日常执法行动中。
二是强化执法学习，全面提升执法能力。严格落实市局开展信息化应用培训考核要求，采用以学促用、边学边用，在应用中整体提高的模式，提升民警执法办案的能力，对个别应用能力较差的民警，通过“一帮一”的方式，逐步提高，达到人人会网上执法办案、人人会上网查询比对的良好局面。在全所民警中逐渐形成“学、赶、比、超”的气氛，强化全所的执法规范化建设。
三是提升执法质量，推进执法规范化建设。每月末全所定期召开执法规范化建设工作会，对一月来办理的案件进行交叉检查，查找个案中存在问题和不足，并组织全体民警对所检查案件进行分析点评，总结经验教训，让主办民警清楚知道自身在案件办理中存在的问题和不足之处，通过“会诊”提出整改措施和方法，进一步促进民警执法办案质量的提高。
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